2024년 근로장려금 지급일에 대한 최신 정보 및 신청 가이드

2024년 근로장려금 지급일에 대한 최신 정보를 제공하며, 신청 조건, 지급액, 신청 방법 등에 대해 자세히 설명합니다.

근로장려금이란 무엇인가요?

근로장려금은 근로를 통해 소득은 있지만, 그 금액이 적어 기본적인 생활이 어려운 사람들에게 가구 단위로 지급하는 정부 소득지원 제도입니다. 이는 정부가 일자리 창출을 촉진하고 노동 시장을 활성화하기 위해 마련한 정책 중 하나로, 근로자에게 일을 할 동기를 부여하고 안정적인 생활을 유지하도록 지원하는 것이 목적입니다.

 

근로장려금은 사회보장 제도의 사각지대인 근로 빈곤층 (working poor)을 위한 제도입니다. 소득이 일정 수준 이하면 세금을 돌려주는 방식으로 소득을 보전해 주는 것이죠. 이 장려금은 가구 구성원 수와 총급여액에 따라서 달라지는데 소득에 따라서 단독가구 최대 150만 원, 홑벌이 가구 최대 260만 원, 맞벌이 가구 최대 300만 원의 근로장려금을 받을 수 있습니다.

근로장려금은 가구원 구성에 따라 정한 부부합산 총 급여액 등을 기준으로 지급액을 산정합니다. 가구유형에 따른 근로장려금 지급가능액은 다음과 같습니다,

 

● 단독가구: 총소득기준금액 2,200만 원 미만, 최대지급액 165만 원

● 홑벌이가구: 총소득기준금액 3,200만 원 미만, 최대지급액 285만 원

● 맞벌이가구: 총소득기준금액 3,800만 원 미만, 최대지급액 330만 원

 

이처럼 근로장려금은 근로자들에게 일을 더욱 적극적으로 찾도록 동기를 부여하기 위해 제공되는 혜택 중 하나입니다. 이는 정부가 일자리 창출을 촉진하고 노동 시장을 활성화하기 위해 마련한 정책 중 하나로, 근로자에게 일을 할 동기를 부여하고 안정적인 생활을 유지하도록 지원하는 것이 목적입니다.

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2024년 근로장려금 지급 대상자

2024년 근로장려금 지급 대상자는 다음과 같은 조건을 만족해야 합니다.

 

● 대한민국 국적을 가진 근로소득, 사업소득 또는 종교인소득이 있는 가구: 근로장려금은 일은 하지만 소득이 적어 생활이 어려운 근로자, 사업자, 종교인 가구에 한하여 경제적 자립을 위해 일정 금액의 비용을 지급함으로써 정부에서 실질소득을 지원하는 제도입니다.

 

● 전년도 부부합산 연간 총소득이 가구 유형에 따라 정한 기준금액 미만인 가구: 단독가구의 경우 2,200만 원 미만, 홑벌이 가구의 경우 3,200만 원 미만, 맞벌이 가구의 경우 3,800만 원 미만이어야 합니다.

 

● 전문직 사업을 영위하지 않는 가구: 전문직 종사자는 근로장려금 지급 대상에서 제외됩니다.

 

● 다른 거주자의 부양자녀가 아닌 가구: 다른 거주자의 부양자녀는 근로장려금 지급 대상에서 제외됩니다.

2024년 근로장려금 지급 대상자는 80만 가구 증가할 것으로 예상되며, 이는 자녀장려금 소득 기준이 종전 4천만 원에서 7천만 원 미만으로, 최대 지급액도 80만 원에서 100만 원으로 확대되면서 약 47만 가구가 늘어났기 때문입니다.

 

이에 따라 1인 가구의 경우 최대 165만 원, 맞벌이 가구에 해당되면 무려 330만 원까지 근로장려금을 지급받을 수 있습니다.

 

이처럼 2024년 근로장려금 지급 대상자는 소득, 가구 유형, 전문직 여부 등 다양한 요건을 충족해야 합니다. 이러한 요건을 충족하는 근로자, 사업자, 종교인 등은 근로장려금을 신청할 수 있으며, 이를 통해 경제적인 도움을 받을 수 있습니다.

2024년 근로장려금 지급일

근로장려금은 정기신청과 반기신청으로 나뉘며, 지급일은 신청기간에 따라 달라집니다. 2024년 근로장려금 지급일은 다음과 같습니다.

 

● 2023년 하반기분 반기 신청: 2024년 3월에 신청 후 심사 기간이 약 3개월이므로 2024년 6월 27일에 지급 예정.

 

● 정기 근로장려금: 5월에 신청한 경우, 2024년 8월 말까지 100% 지급.

 

● 기한 후 신청 근로장려금: 10월 이후에 지급되며, 받을 수 있는 금액 중 5%가 감액.

 

근로장려금의 지급일은 신청일 기준으로 3~4개월 정도 걸립니다. 이는 심사 과정을 거쳐 결정되며, 심사 진행 상황은 국세청 홈택스에서 확인할 수 있습니다. 이러한 정보를 통해 근로장려금 지급일을 미리 알아두고, 필요한 준비를 할 수 있습니다.

근로장려금 신청방법

근로장려금 신청은 다음과 같은 방법으로 진행할 수 있습니다.

 

● ARS 전화 신청 (1544-9944): 전화를 걸어 주민등록번호 13자리를 누른 뒤, 신청안내문에 기재된 개별인증번호 8자리를 입력하여 신청합니다. 국세청에 등록된 본인 연락처로 연락한 경우에는 개별인증번호를 생략할 수 있습니다.

 

● 홈택스 (모바일, PC) 신청: 국세청 홈택스 (www.hometax.go.kr)에 접속하여 신청합니다. 신청안내문을 받지 않은 경우에도 로그인 후 '장려금 · 연말정산 · 전자기부금 → 근로장려금 정기/반기 신청 → 직접입력신청’에서 신청이 가능합니다.

 

● 인터넷 신청 (서면 안내문): 안내문에 삽입된 QR코드를 스마트폰으로 스캔하여 신청합니다. 국민비서, 네이버 전자문서, KT 알림 문자를 통해 안내문을 받은 경우 모바일 안내문에서 바로 신청이 가능하며, 개별인증번호가 자동입력되어 로그인 없이 주민번호로 신청이 가능합니다.

 

● 신청대리: 평일 9시~18시 (토 · 일 · 공휴일 제외) 안내대상자가 동의하면 신청기간 운영되는 장려금 상담센터 (1566-3636) 상담사나 세무서 직원이 신청대리를 진행할 수 있습니다.

 

● 자동신청 제도: 60세 이상 고령자 및 중증장애인이 장려금 신청기간에 동의하면, 향후 2년 내 신청안내 대상 포함 시 자동으로 신청이 진행됩니다.

 

이처럼 근로장려금 신청은 다양한 방법으로 가능하며, 각 방법에 따라 신청 절차가 다르므로 신청자는 자신에게 가장 편리한 방법을 선택하여 신청할 수 있습니다.

마무리

근로장려금은 저소득 근로자 및 자영업자에게 중요한 소득지원 제도로, 생활 안정과 근로 의욕 고취에 큰 역할을 합니다. 특히 경제적 어려움이 큰 가구에게는 실질적인 도움이 됩니다. 근로장려금을 통해 소득 격차를 줄이고, 사회적 안정성을 높이는 효과가 기대됩니다. 근로장려금은 소득이 적은 근로자와 자영업자에게 직접적인 금전적 지원을 제공하여 경제적 부담을 덜어줍니다. 이를 통해 저소득층의 소비 여력이 증가하고, 이는 전체 경제에도 긍정적인 영향을 미칩니다. 근로장려금은 근로를 장려하는 제도로, 근로 의욕을 고취시키는 효과가 있습니다.